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人才招聘

人才戰略

新愚公塑膠最自豪的不是激增的銷售收入,而不是日益提升的市場份額,而是建立起來了一支充滿活力、團結、敬業的新愚公人團隊。
對員工我們重視其發展前景、成就及幸福感,通過完善的培訓及輪崗機制讓員工與公司共同成長,找到合适的位置,助員工獲得事業上的成就,獲得更多的報酬,提升生活幸福感。以允許試錯的理念,積極鼓勵員工在工作上的大膽嘗試,保持活力與進取精神。
 

人才招聘

文秘
職位描述:
1、負責總經理辦公室日常行政工作;
2、協助總經理日常工作支持;
3、負責各類統計、通知等事務辦理及協調溝通工作;
4、負責協助領導及貴賓服務,各類事務對外協調、對内溝通工作;
5、負責總經理日程及出差領導的事務安排與協調;
6、負責日常例會通知及紀要,協助工作推進與落實;
7、負責總經理行政文件及檔案管理。
任職要求:
1、3年以上工作經驗,本科及以上學曆;
2、26歲至36歲之間,氣質好,溝通能力強;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力;
4、工作有條理,細緻、認真、有責任心,辦事嚴謹;
5、有工業、建材類相關秘書、行政助理類工作經驗者優先;
6、具備良好的職業道德,為人正直、誠實,有高度責任感,積極主動,有團隊合作精神。
 
在線客服
職位描述:
1、通過公司旗下網站在線客服系統、微信、QQ、企業郵箱、電話等工具時時幫助用戶解答問題;
2、通過微信、QQ、企業郵箱等工具維護老客戶;
3、無任何銷售業績要求;
4、協調并完成主管安排的其它工作。
任職要求:
1、統招本科學曆及以上,男女不限;
2、能接受挑戰,具有較強的抗壓能力;
3、普通話标準,聲音甜美,口齒伶俐,有親和力,有較強的語言/文字表達能力;
4、做事嚴謹、細心、有責任心,有團隊合作精神;
5、熟練使用電腦及辦公軟件,打字50個/分鐘以上;
6、能夠接受倒班(無夜班);
7、性格開朗,善于溝通,有良好的服務意識,有良好的溝通能力和團隊合作精神。
 
售後客服 
職位描述:
1、負責接聽客戶來電并對各種售後問題進行登記、原因查明,解決實際問題;
2、能及時發現來電客戶的需求及意見,并記錄整理及彙報;
3、良好的工作執行力,嚴格按規範及流程進行工作或相關操作;
4、與同事或主管共享信息,進行知識積累,提供流程改善依據;
5、定期回訪老客戶,了解客戶産品使用情況,提高客戶滿意度;
6、定期彙總整理客戶問題,形成QA并反饋;
7、通過售後反饋,為公司産品及服務提出意見;
8、協調并完成主管安排的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上學曆,2年以上銷售或客服工作經驗;
2、熟練使用辦公軟件,有使用中大型企業ERP系統經驗;
3、聲音甜美、有親和力,有耐心,能認真聆聽客戶意見并為客戶解答疑問;
4、具備非常強的責任心,能和各崗位人員溝通,将各種問題由始至終處理;
5、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心;
6、善于總結,能對各種售後問題進行歸納,并分析原因,給出建議解決方案并上報;
7、具有高度的工作熱情和工作耐心,有較強責任感和進取心,勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神;
8、能夠接受倒班(無夜班)。
 
倉儲庫管
職位描述:
1、執行物資管理中與倉庫有關的SOP,确保倉庫作業順利進行;
2、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
3、負責倉庫日常物資的揀選、複核、裝車及發運工作;
4、負責保持倉内貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作;
5、負責相關單證的保管與存檔;
6、倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
7、協調并完成主管安排的其它工作。
任職要求:
1、中專及以上學曆,物流倉儲類相關專業;
2、1年以上相關領域實際業務操作經驗,有相關領域工作經曆者優先考慮;
3、熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業知識和技能;
4、熟悉電腦辦公軟件操作者優先考慮;
5、積極耐勞、責任心強、具有合作和創新精神。
 
采購專員 
職位描述:
1、執行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;
2、負責采購訂單制作、确認、安排發貨及跟蹤到貨日期;
3、執行并完善成本降低及控制方案;
4、管理供應商,維護與其關系;
5、填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告;
6、監控優化所轄品類的庫存;
7、協調并完成主管安排的其它工作。
任職要求:
1、3年以上相關工作經驗;
2、統招本科及以上學曆,供應鍊、采購類相關專業優先;
3、有大中型企業采購工作和采購管理工作經曆者優先;
4、工業類、建材類采購工作經驗者優先;
5、可接受出差的優先。
6、具備良好的職業道德,為人正直、誠實,有高度責任感,積極主動,有良好的溝通能力和團隊合作精神。

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